Стали бы вы работать с начальником, который контролирует ваш каждый шаг, без зарплаты, и чтобы при том все результаты вашего труда выкидывали? А моей дочери на следующий год предлагают вот такие.
Условия такие:
- зарплата — ноль, никаких процентов или акций (предполагается, что вы получаете ценный опыт);
- минимальный соцпакет: только отпуск и больничные — например, нет страховки;
- никакой возможности карьерного роста;
- никаких должностных инструкций: просто делайте, что вам скажут;
- босс требует отчета о вашем проекте каждый час;
- строгий график, начало ровно в 8:30;
- если вы опоздаете хотя бы на 5 минут, ваш босс пошлет вас к вышестоящему начальнику;
- полная рабочая неделя, но вы также должны много работать из дома;
- все столы в одном помещении, никаких отдельных комнат или даже перегородок; жесткие стулья;
- работа скучная и унизительная, такая как переписывание текста или сложение цифр;
- всю вашу работу выкидывают;
- если вы хотите использовать компьютер, вы можете купить свой — или писать на бумаге;
- вы сами обеспечиваете себя необходимыми письменными принадлежностями;
- моя дочь не может водить машину, поэтому добираться трудно;
- вы даже не можете включить эту работу в свое резюме, пока не проработаете там 10 лет.
Вы думаете, это шутка или я придумываю?
Посовещавшись со мной, моя дочь, конечно, отказалась от этого нелепого предложения и пока подыскивает более лучшие варианты.
Но миллионы других семилетних приняли подобное предложение.
В целом забавно написано :)
Но есть к чему придраться.
- всю вашу работу выкидывают;
тогда вполне справедливо что
- зарплата — ноль, никаких процентов или акций
- минимальный соцпакет:
вообще-то он есть, предельно полный, от родителей
- никакой возможности карьерного роста;
вообще то можно сказать что каждый год повышение на 1 грейд вверх, кстати повышение на 1 грейд дает право на получение некоторых материальных подарков.
- если вы опоздаете хотя бы на 5 минут, ваш босс пошлет вас к вышестоящему начальнику
после приобретения некоторого ценного опыта понимаешь что это на так страшно, раз зарплата 0 и нет бонусов, то материально можно пострадать только от системы соцобеспечения (т.е. от родителей), да и то, не каждый инцедент влечет за собой санкции